前言
在科学技术飞速发展，知识更替日新月异的今天。希望,困惑
机遇，挑战，随时随地都有可能出现在每一个社会成员的生活之中，抓住机遇，寻求发展，迎接挑战，适应变化的法宝就是学习—依靠自己学

习，武装自己，适应社会的要求。
作为新世纪的大学生，应当站在时代发展的前列，掌握现代科学技术知识，不断充实自己，调整自己的知识结构，以适应社会发展的要求。新

世纪需要具有丰富现代科学知识、能够独立解决问题、有创新意识的人才，我力争作好社会的有用之才。
我是计算机专业的学生，虽然掌握了多方面的计算机知识，但在应用无疑是个盲点，要通过毕业设计来加强计算机应用，掌握计算机知识和应

用无疑是培养新型人才的一个重要环节。计算机既是现代科学技术的结晶，又是大众化的工具。我毕业设计的内容是企业工资管理系统。
随着经济的发展，企业正向着大型化、规模化发展，面对于大中型企业，员工、职称等跟工资管理有关的信息随之急剧增加。在这种情况下单

靠人工来处理员工的工资不但显得力不从心，而且容易出错。但计算机又很适应这些批处理数据的、规律化的项目；它不但能省事、省时、省

力，而且准确、快捷；目前，一些中小型企业还处在人工管理过程中，不仅管理人员劳动繁重，而且也容易出现错误。市面上出售的企业工资

管理系统价格昂贵，远非一些企业能承受得起，它们非常需要一套适用自己，又花费不多工资管理系统。因此，开发一套完善的企业工资管理

系统就必不可少。本文介绍了在VisualFoxPro6.0环境下，充分利用它的功能，设计出本系统的详细过程，提出实现企业工资信息管理、资源共

享的基本目标，使企业的工资管理工作系统化、规范化、自动化，从而达到提高企业规范管理的目的，推动企业现代化管理的水平。

目录
第1章 系统设计………………………………………………………3
1.1系统目标设计
1.2开发设计思想
1.3开发和运行环境
1.4系统功能分析
1.5系统功能模块设计图
第2章 数据库设计…………………………………………………4
2.1数据库需求分析
2.2数据库概念结构设计
2.3数据库逻辑结构的设计
第3章 数据库机构的实现…………………………………………7
第4章 各个功能模块的创建………………………………………10
4.1欢迎界面的设计
4.2身份验证界面的设计
4.3系统主菜单的设计
4.4员工信息模块的设计
4.5工资基本设定模块的设计
4.6工资汇总模块的设计
4.7个人工资查询模块的设计
4.8帮助以及退出模块的设计
4.9系统主程序的设计
第5章 开发中的难点与解决技巧…………………………………24
第6章 系统的编译…………………………………………………25
第7章 运行结果……………………………………………………26
第8章 结束语………………………………………………………28
第9章 参考文献……………………………………………………29
附录：源程序代码……………………………………………………30